696 KHK ile kadroya geçen işçiler için ikinci 31 Ekim’e Kadar belirlenen ücret zammı % 4 olduğundan 3.060.60 tl den 3.183.024 tl Yükselmiş olup günlük brüt ücret ise 102.03 tl den 106.11 tl yükselmiş olmaktadır.

13 günlük tediyeler için ;
31-01-2020 de ilk taksit ödemesi, yapılmıştı.
22-05-2020 de ikinci taksit ödemesi yapılmıştı.

Tediyenin 3.ve 4. Ödeme günleri kurban bayramını öncesi ve Aralık ayı olması bekleniyor.

Temmuz ayında resmî gazetede yayınlanacağını düşünüyoruz

Açıklanan tediye tarihinde 696 KHK ile kadroya geçen işçiler için ücret hesabı ise % 15 gelir vergisi ve bes kesintisiz hali ile Net 986.17 tl olacaktır.Son taksitte bu ücret gelir vergisinin %20 den hesaplanması nedeniyle bir miktar düşecektir.

Tediye ödemelerinde ücretli izin günleri ,hesaba katılırken ücretsiz izinde ve onların hesabı kıstas yapılarak fiilen Çalışan günler hesap edilerek ödeme yapılır.

İlave Tediyenin Geri İstenemeyeceği Haller Nelerdir? Nakil, ceza, ölüm, askerlik ve diğer sebeplerle işten ayrılan işçilere önceden verilmiş olan ilave tediyeler geri alınamaz. Yani işten ayrılma tarihi itibariyle fazla ödenen ilave tediye miktarı geri istenmeyecektir. Ancak Yargıtay Hukuk Genele Kurulu’nun kararıyla bu kurala bir istisna getirilmiştir. (YHGK, T. 16.01.1980, E. 1176, K. 91) Buna göre işçi işi terk etmişse, yani istifa yoluyla işten ayrılmışsa bu durumda çalışma süresine göre fazla ödenen ilave tediye geri alınacaktır.

696 sayılı KHK ile Kadroya geçen işçiler için mülga ÇSGB 12 nisandaki duyurusundaki haklarda belirtiği üzere 2x5 toplam 10 günlük ikramiye ödeme tarihleri 2020 yılı Ocak ve Temmuz aylarında ödenecektir.

2020 Temmuz ayında Asgari ücret (+) % 4 zamlı hali ve % 15 vergi kesintisi ile 5 günlük tediye tutarı brüt 530,55 tl olup yasal kesintiler yapıldıktan sonra ele geçen net tutar 379,29 tl olarak Temmuz ayı içersinde her hangi bir günde ödenecektir.

Dini bayramlardan 1 hafta önce ödenmek üzere olan bayram harçlığı ise brüt 75 tl olup net 53 tl olarak ödenecektir.