THY A.O. Anadolu JET Bölgesel Uçuşlar Başkanlığı Ankara adresinde çalışacak

Genel Özellikler:

1. T.C. vatandaşı olmak.
2. Adli sicil ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak.
3. 01.01.1985 ve sonrası doğumlu olmak.
4. İyi derecede İngilizce bilmek (THY A.O. tarafından yapılacak olan İngilizce sınav ve/veya mülakatında başarılı olmak).
5. Vardiyalı mesai düzeninde çalışmaya engeli bulunmamak.

Aranan Nitelikler:

1. Meraklı ve araştırmacı bir kişiliğe sahip olan.
2. Güçlü analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip olan.
3. Hızlı öğrenme ve adapte olabilme yeteneği olan.
4. Ekip çalışmasına uyumlu ve çözüm odaklı.
5. İşinin paydaşlarıyla her seviyede etkin iletişim kurabilme yeteneğine sahip.
6. Planlama ve organizasyon becerisi güçlü.
7. Belirlenen stratejiyi operasyonel düzeyde iş planına indirgeme becerisi olan.
8. Zamanı etkin kullanabilen ve detay gerektiren süreçlerde iş önceliklendirme yapabilen.
9. MS Office programlarına hakim, ileri derecede Excel bilgisine sahip.
10. Temel seviyede finansal değerleri analiz edebilen.
11. İngilizce ve Türkçe olarak etkili sözlü ve yazılı iletişim becerisine sahip olması isteniyor.
12. Gelir Yönetimi alanında en az 1 yıl tecrübe sahibi olan.
13. Görev Tanımı:
14. Geçmiş yolcu talebi, pazar koşulları ve tüketici satınalma davranışlarını analiz ederek, uçuş ağı gelir maksimizasyonu için stratejiler geliştirmek ve sorumlu olunan hatlarda uygulamak.
15. İlgili Gelir Yönetimi Sistemi aracılığıyla sorumlu olunan hatların uçak bazında kapasite planlamasını, hat performansının takibini ve yönetimini yapmak.
16. Ücret seviye ve kurallarının ATPCO (Airline Tariff Publishing Company) aracılığıyla CRS`lere (Kompüterize Rezervasyon Sistemleri) tanıtımını ve dağıtımını yapmak.
17. Pazardaki ürün, bağlantı süresi, fiyatlandırma stratejileri, yolcu segmentleri ve ücret yapıları ile satış promosyon faaliyetlerini incelemek ve pazara uygun ücret seviyelerini sunmak.
18. İleri seviye model ve araçlar kullanarak yolcu talebi değişimlerinin pazara etkisinin ölçümlemek ve fiyatlandırma stratejilerine yansıtmak.
19. Mevcut pazar koşullarını, rezervasyon trendleri ve piyasa koşullarındaki değişimleri, beklenen talebi etkileyecek özel olayları ve mevsimsel talep değişimlerini yansıtacak şekilde yolcu talep tahminlerini izlemek ve belirlenen ticari stratejiyi desteklemek.
20. Ünitenin faaliyetiyle ilgili sektörel gelişmeleri, bilgi ve yayınları araştırmak, bunları analiz ve takip etmek ve geliştirilmesine yönelik önerilerde bulunmak.
21. Ünite faaliyetlerini raporlamak, istatistik veri oluşturmak ve iş ilişkisi içinde bulunduğu ünitelerle sürekli iletişim halinde olmak.

Sosyal İmkanlar:

1. Geniş bir bölgeye yayılmış servis ağı, yemek, özel sağlık sigortası, çalışan aileleri için sunulan özel sağlık sigortası indirimleri.
2. Doğum, emzirme, ölüm, evlenme yardımları, çocuklu bayan çalışanlar için kreş imkanı ya da yardımı.
3. Ücretsiz ve indirimli yurt içi/yurt dışı uçuş imkanları, vize kolaylığı, tüm dünyada anlaşmalı konaklama olanakları.
4. Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol:
5. Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana kurumsal web sitesi üzerinden başvurmaları gerekmektedir. İlan kriterlerini sağlamayan adayların başvurusu geçersiz sayılacaktır.
6. İlan kriterlerini sağlayan tüm adaylar Sözel, Sayısal Yetenek ve İngilizce sınavlarına davet edilecektir.
7. Mülakat öncesinde adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir.
8. Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır.
9. İlan yeterli başvuru alınana kadar yayında kalacaktır.
10. Çalışma yeri Ankara olup çalışma süresince THY A.O. operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir.
11. İlan 08.03.2020 tarihine kadar yayında kalacaktır.

başvuru için >>> https://careers.turkishairlines.com/acik-pozisyonlar/anadolujet-gelir-yonetimi-uzmani/9e81d6c5-52b9-46b8-87f1-ba8fbd42f3d6