TEİAŞ VE il Özel İdaresi Sürekli Kamu 4/D işçisi Alacaktır

TEİAŞ GENEL MÜDÜRLÜĞÜNÜN TAŞRA TEŞKİLATININ

ENGELLİ SÜREKLİ İŞÇİ KADROLARI İÇİN

YAPILACAK ELEMAN ALIMI HAKKINDA DUYURU

Şirketimiz işyerlerinin engelli kontenjan açıklarının kapatılması amacıyla 4857 sayılı İş Kanunu'na tabi sürekli işçi statüsünde 2 engelli eleman 09/08/2009 tarihli ve 27314 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan "Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik" hükümlerine göre Türkiye İş Kurumu aracılığı ile istihdam edilecektir.

İşe alınacak elemanların çalıştırılacağı işyeri, ili, unvanı ve sayısı aşağıda belirtilmiş olup işgücü talebine başvuru yapmak isteyenlerin Türkiye İş Kurumu'nun web sayfasında 01.03.2021 tarihinde yayımlanacak ilanı takip etmesi ve başvurusunu belirtilen sürede Türkiye İş Kurumu'na yapması gerekmektedir.

BAŞVURUDA ARANILAN ŞARTLAR:

1 . Lise ve dengi okul mezunu olmak

2 . Engelli Sağlık Kurulu Raporu ile en az %40 engeli olduğunu belgelendirmek.

3 .İlgili Yönetmeliğin 4.maddesinde belirtilen şartları taşımak

4 .Öncelik Hakkına Sahip Olarak Başvuran Adaylar için Öncelik Durumunu Gösterir Belge

Sözlü Sınava Katılacak Adayların Belirlenmesi:

İŞKUR tarafından Şirketimize bildirilen;

- Talep şartlarına uyan başvuru sahiplerinin tamamının yer aldığı listeler esas alınmak suretiyle, açık iş sayısının dört (4) katı ile

- Öncelik hakkına sahip olarak başvuranların tamamının yer aldığı listeler esas alınmak suretiyle, açık iş sayısının dört (4) katı aday noter huzurunda çekilecek kura ile belirlenecektir.

Kura çekimi, iş ilanında belirtilen gün, saat ve adreste noter huzurunda yapılacaktır.

Detaylı Bilgi İçin: www.teias.gov.tr

diğer iş ilanı

TEİAŞ GENEL MÜDÜRLÜĞÜNÜN TAŞRA TEŞKİLATININ

ESKİ HÜKÜMLÜ SÜREKLİ İŞÇİ KADROLARI İÇİN

YAPILACAK ELEMAN ALIMI HAKKINDA DUYURU

Şirketimiz işyerlerinin eski hükümlü kontenjan açıklarının kapatılması amacıyla 4857 sayılı İş Kanunu'na tabi sürekli işçi statüsünde 4 eski hükümlü eleman 19/09/2009 tarihli ve 27354 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan "Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların İşçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik" hükümlerine göre Türkiye İş Kurumu aracılığı ile istihdam edilecektir.

BAŞVURUDA ARANILAN ŞARTLAR:

1. Lise ve dengi okul mezunu olmak

2. Eski hükümlü veya terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralanan olduğunu belgelendirmek.

3. Askerlikle ilişiği olmamak (Y apmış olmak, tecilli veya muaf olmak)

4. İlgili Yönetmeliğin 4.maddesinde belirtilen şartları taşımak

5. Öncelik Hakkına Sahip Olarak Başvuran Adaylar için Öncelik Durumunu Gösterir Belge

Sözlü Sınava Katılacak Adayların Belirlenmesi:

İŞKUR tarafından Şirketimize bildirilen;

- Talep şartlarına uyan başvuru sahiplerinin tamamının yer aldığı listeler esas alınmak suretiyle, açık iş sayısının dört (4) katı ile

Kura çekimi, iş ilanında belirtilen gün, saat ve adreste noter huzurunda yapılacaktır.

Detaylı Bilgi İçin: www.teias.gov.tr

Bu ilana sadece Kişisel Durumu "Eski Hükümlü" veya "TMY (Terorle Mücadelede Yaralanan)" olanlar başvurabilir.

Türkiye İş Kurumu

HAKKARİ ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ HAKKARİ İL ÖZEL İDARESİ GENEL SEKRETERLİĞİ Yayınlanma Tarihi: 22.02.2021

Çalışma Şekli Daimi / Tam Zamanlı Son Başvuru Tarihi 26.02.2021 İşveren Statüsü Kamu Pozisyon 1

Genel Hususlar ve Özel Şartlar

TALEBE BAŞVURACAK ADAYLARIN DİKKATİNE:

A) Kuraya Tabi Talebe İlişkin Genel Hususlar:

1) İlan şartlarını taşıyan adaylar; ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 5 gün içinde esube.iskur.gov.tr internet adresinden "İş Arayan" linki üzerinden TC kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak başvuru yapabilir. Ayrıca hizmet noktalarından ve Alo 170 hattı üzerinden de başvurular yapılabilir. Son müracaat tarihi tatil gününe rastladığında başvurular takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılır.

2) Başvuru başlangıç tarihleri aynı olan, aynı kamu kurum ve kuruluşunun ilanlarından sadece birine başvuru kabul edilir.

3) İlana başvuru yapacak öncelikli adaylar, başvuru yapacakları listeyi (öncelikli liste veya genel liste) başvuru esnasında işaretleyerek seçer. Başvuru süresi bittikten sonra liste değişikliği talepleri kabul edilmez.

4) Başvuru yapan iş arayanların ve önceliklilerin tamamı kura çekimi için talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna gönderilecektir. Kamu kurum ve kuruluşu tarafından organize edilen noter kurası ile genel listeden ve öncelikli listeden açık iş sayısının dörder katı kadar aday sınav yapılmak üzere belirlenir.

5) İşe alınacak işçilerin sadece noter kurasıyla belirleneceği kuraya tabi işgücü taleplerinde, öncelikliler de dahil olmak üzere tüm başvuru sahipleri arasından açık iş sayısı kadar asıl ve ihtiyaç duyulacak sayıda yedek aday doğrudan kura sonucu belirlenecektir.

6) Listelere giren adaylar, ilan şartlarına ilişkin olarak; eğitim durumu, tecrübe, öncelik durumu, mesleki belge, yabancı dil şartı vb. belgelerini ilanı veren kamu kurum ve kuruluşuna ibraz eder. Belge teslim tarihi ve yeri, ilanda ya da kamu kurum ve kuruluşunun internet sitesinde adaylara duyurulur. Durumlarını belgeleyemeyenler veya yanlış beyanda bulunanlar listelerden çıkarılır. Listeden çıkarılan kişilerin yerine kamu kurum ve kuruluşunun tercihine göre sıralamada yer alan diğer kişiler dahil edilebilir. Belge teslimi ve kontrolü işçi alımını yapacak kamu kurum ve kuruluşunun tercihine göre kura çekiminden önce veya sonra yapılabilir.

7) Sınav günü, saati, yeri ve sınava katılmaya hak kazanan adaylar, işçi alımını yapacak kamu kurum ve kuruluşunun internet sitesinde duyurulacaktır. Bu duyuru, tebliğ mahiyetinde kabul edilecek, adayların adresine posta yolu ile ayrıca tebligat yapılmayacaktır.

8) Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları ilana işverence davet edildikleri halde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar.

9) Kamu kurum ve kuruluşlarının işçi taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan birinci yerleşim yeri adresi dikkate alınır. İlçe, il veya bölge düzeyinde yayımlanan işçi taleplerinin başvuru süresi içerisinde ikametini talebin karşılanacağı yere taşıyan adayların başvuruları kabul edilmez. İkamet değişikliği ile ilgili olarak, Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminden yapılan sorgulamada Nüfus Müdürlüğünde işlemin yapıldığı tescil tarihi esas alınır. İkametini talebin karşılanacağı yer içerisinde değiştiren adayların Nüfus Müdürlüklerinden alacakları Adres Bilgileri Raporunu başvuru süresi içerisinde İŞKUR birimlerine ibraz etmeleri halinde ilgili işgücü talebine başvuru yapılır.

10) Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusunun geçersiz hale getirilmesi ve işe alınması işleminin iptaline ilişkin İŞKUR ile talep sahibi kamu kurum ve kuruluşlarının yasal işlem yapma hakları saklıdır.

1-En az ilköğretim en fazla ortaöğretim (lise ve dengi) mezunu olmak.

2-İlana son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak..

3-Görevi yapmasına engel olacak herhangi bir sağlık sorunu bulunmamak.